《新班主任》2023年第11期“情景剖析”

2023-09-13 15:37:59 121
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小雨总是在课堂上动来动去,发出怪声音,班主任屡次教育无果,于是对小雨说:“如果你好好表现,老师承诺下课就为你发表扬信!”果然,小雨在后面的时间表现棒极了。下课了,班主任立即为小雨颁发了表扬信,并笑盈盈地告诉他:“继续努力,只要你表现好,多领几次表扬信又何妨?”没想到,孩子们一下子凑上来了:“我也要!我也要!老师,我要上课表现好,也能在下课就领到表扬信吗?”班主任随口回答:“当然可以!”

于是,以前几个月才能领到的表扬信,现在一堂课就能领到手。但是,随着时间的推移,学生对表扬信也产生了“免疫力”,各种问题又反弹了。

作为班主任,遇到这种情况该怎么办?

注意事项:

1.本栏目投稿邮箱:444871477@qq.com。

2.来稿要求原创、首发,谢绝抄袭和一文多发。

3.截稿日期:2023年10月7日。

4.观点鲜明、角度新颖、案例真实、方法有效、过程生动,既要符合当期讨论主题,又具有启发借鉴意义;字数3400字以上。

5.请务必在文章开头或结尾处注明姓名、地址、邮编、电话及QQ(或其他联系方式),并在邮件主题中注明“参与第×期情景剖析”。因本刊稿费采用银行转账形式发放,所以请务必写清楚您的开户行、银行账号、行号,方便及时收到稿费。

6.文章若刊登,会在微信公众号“致敬班主任”中公布目录。

7.如有任何疑问,可致电编辑部(电话:027-87156950),也可加入本刊官方QQ群(新班主任家园2群:863957277)咨询在线编辑。


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