主题教育调研活动工作方案范文(国企)(2053字)
为深入落实中央和省委、市委关于开展主题教育、在全X大兴调查研究的工作部署安排,带头把大兴调查研究作为坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的具体实践,大力弘扬总书记带头倡导和践行的“四下基层”“四个万家”等优良作风,集团X委决定以领导班子成员为重点,开展主题教育调研活动,为保证调查研究工作成效,特制定具体调研方案如下。
一、指导思想
深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想,认真落实X中央在全X大兴调查研究的要求,落实市委《关于在全市大兴调查研究的实施方案》,坚持实事求是、坚持问题导向、坚持攻坚克难、坚持系统观念,带头深入调查研究,扑下身子干实事、谋实招、求实效,使调研过程成为理论学习向实践运用转化的过程,成为转变作风、增进同群众感情的过程,成为提高履职本领、增强责任担当的过程。
二、时间安排
调研工作从2023年4月开始,到8月底结束。
三、调研内容
对照《关于在全市大兴调查研究的实施方案》中的14个方面的调研方向,结合集团实际,聚焦XXX主营业务板块,针对集团生产经营中突出的难点问题,聚焦集团重组改革中面临的思想转型、战略转型、机制转型等关键问题,以价值创造为导向,带头深入调查研究。要把调查研究与落实X中央和省市委要求以及当前国企改革发展现状结合起来,围绕解决当前集团重组整合、改革创新存在突出问题,巡视巡察反馈问题,干部职工群众反映的热点难点问题,围绕解决X的建设面临的紧迫问题,围绕应对和化解各种风险挑战进行调研。班子成员每人牵头1个课题开展调研,找准切入点、发力点,形成指导实践、推动工作的思路、举措,形成高质量调研成果,抓好组织实施。
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