流动dang员管理制度范文（5篇5627字）

流动dang员管理制度范文（5篇5627字）

篇一

一、dang员外出务工经商或从事其他正当职业，应事先向dang支部报告。

二、dang员外出时间在个月以上，且有固定地点的，将其组织关系转至所在地区或单位dang组织。

三、dang员临时或季节性外出且无固定地点的，组织关系仍由原单位dang组织管理，并报乡（镇）dang委核发《流动dang员活动证》。

四、正式dang员人以上集体外出，且在点相对集中的，建立临时dang小组。

五、外出dang员和临时dang小组负责人应主动经常与dang支部保持联系，定期汇报情况。外出dang员接到dang支部有重要活动通知后，应按时返回。

六、dang员持《流动dang员活动证》在外出所在地或单位dang组织参加dang的组织生活，但不享有表决权、选举权和被选举权。

七、对外来务工经商的dang员，积极接受他们的组织关系和dang员身份证明件，安排他们参加dang的活动和过组织生活。

流动dang员管理制度篇二

为加强流动人口管理，保障外来旅游和暂住人员的合法权益，维护我社区居住秩序，实现经济可持续发展，共建繁荣、共保安宁，根据《中华人民共和国户口登记条例》规定，结合实际，制定本管理制度。

一、坚决贯彻和执行上级领导机关有关外来人口管理工作的各项规定和制度；

二、要对各旅店、客栈入住人口登记制度的实施情况进行定期不定期的检查，督促他们做好台账，发现可疑人员及时向公安部门、村委会报告。

三、加强暂住证管理。做到一人一证，最长有效期为一年，不得随意转让、冒领、伪造、骗取。每月一次对我村的流入暂住人口进行排查，全面掌握外来人员的流量和动态，对新暂住人口或暂住