县纪委监委村居监督经验材料：纪监巡访员制度助推基层阳光治理

县纪委监委村居监督经验材料：纪监巡访员制度助推基层阳光治理

 

 

该县针对村（居）权力运行不规范、基层干部纪律规矩意识薄弱等突出问题，着眼于推动基层党组织、纪检监察组织履责担当，以塘河街道为试点探索建立向村（居）派驻纪监巡访员制度，进一步强化标本兼治，从源头规范权力行使，防范问题发生。

一、严格选拔配置，提供坚强组织保障。坚持“高规格选拔、高标准配备”，为实现纪监巡访员高质量履职夯实工作基础。一是公开竞聘强根基。面向街道机关中层在职干部，从学历背景、年龄结构、任职经历等方面细化选聘方案，按照个人报名、组织部门资格预审、民主推荐考察、街道党（工）委集体研究及公示等程序，从XX名人选中选聘XX名担任纪监巡访员，统一培训上岗。二是严明纪律抓规范。明确巡访工作由街道党工委统一领导，纪工委具体组织实施，负责日常管理考核。同时，制定巡访工作流程，从监督重大决策、参与民主理财等X个方面为纪监巡访员划出履职“跑道”，明确工作重点，细化责任清单。同时，制定巡访员“九不准”行为准