xxx纪委监委紧盯“一把手”关键少数,积极探索对“一把手”和领导班子成员监督的有效路径,构筑立体式、全方位监督网络,促进完善全面从严治党责任体系、制度体系和监督体系,为经济社会高质量发展营造良好政治生态和发展环境。
突出“监督”协同性,持续推动“两个责任”同频共振、同题共答。制定《加强对“一把手”和领导班子监督履职清单》,全面梳理党委(党组)和党委(党组)书记、领导班子成员、纪检监察机关及其负责人履职事项58项,严格落实签字背书、责任报告等制度,“室组”协作开展监督10轮次,全面加强政治生态分析研判,对67名“一把手”进行精准“画像”,推动“一把手”第一责任人责任、班子成员“一岗双责”层层落实。梳理“一把手”权力事项,紧盯执行民主集中制、“一把手”五个不直接分管制度、末位表态制度执行情况,强化对权力运行各环节监督,对不合规事项及时叫停并督促整改。开展“三重一大”制度落实情况自查自纠工作,查摆程序履行不到位等问题,对各派驻机构主要负责人进行约谈,督促发挥“贴身”监督作用。2023年以来,各派驻机构共列席被监督单位“三重一大”会议113次,发现并反馈问题21条。坚持问题导向、结果导向,紧盯自治区党委巡视反馈、“四防”常态化督查发现问题,建立与市委督查室、政府督查室、生态环境局等部门信息互通、线索移送、跟踪督办工作机制,形成整改落实“三个清单”,进一步强化部门联动监督合力,目前已印发工作提示7份,推动整改责任落实到位,反馈问题整改到位。
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本文标题:县纪委监委经验总结范文:多措并举着力破解“关键少数”监督难题范文1876字
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